Nieuws

Onderhandelingsresultaat ‘het nieuwe roosteren’

Gegevens

Gepubliceerd: 30 augustus 2019

Voor de zomerstop bereikten de vakbonden en de rijksonderhandelaar een onderhandelingsresultaat over het nieuwe roosteren, capaciteitsmanagement en het recht op nachtdienstontheffing. In deze nieuwsbrief en podcast presenteert AC Rijksvakbonden het onderhandelaarsresultaat.

In dit onderhandelingsresultaat wijzigt een aantal belangrijke arbeidsvoorwaarden voor medewerkers in roosterorganisaties. Voor alle andere medewerkers wijzigt alleen de overwerkvergoeding naar een vast percentage van 25% plus de toelage onregelmatige dienst indien je buiten de normale werktijden moet overwerken.

Klik hier voor de infobrief en podcast waarin het onderhandelaarsakkoord uitgebreid wordt uitgelegd.
Klik hier voor de tekst van het onderhandelingsresultaat.
Klik hier voor de bijlage ‘berekening capaciteitsvraag’.

Onderhandelaarsresultaat bereikt over het nieuwe roosteren, capaciteitsmanagement en het recht op nachtdienstontheffing

Gegevens

Gepubliceerd: 29 juli 2019

Dinsdag 23 juli bereikten de vakbonden en de rijksonderhandelaar een onderhandelingsresultaat over het nieuwe roosteren, capaciteitsmanagement en het recht op nachtdienstontheffing.

VOOR WIE
In dit onderhandelingsresultaat wijzigt een aantal belangrijke arbeidsvoorwaarden voor medewerkers in roosterorganisaties. Voor alle andere medewerkers heeft dit onderhandelingsresultaat weinig gevolgen.

HOE VERDER
De bonden en de rijksonderhandelaar gebruiken de zomerperiode om dit resultaat verder uit te werken in een definitieve tekst. Op 30 augustus informeren we jullie over het totale, uitgewerkte pakket.

SAVE THE DATE
Daarnaast organiseert de AC rijksvakbonden twee informatiebijeenkomsten op 4 september 2019. Jullie onderhandelaars bespreken daar het totale pakket en beantwoorden dan vragen van AC Rijksvakbonden leden.

LEDENRAADPLEGING
En uiteraard vraagt de AC Rijksvakbonden in september de mening van de leden in een ledenraadpleging.

Kaderbrief Juli 2019

Gegevens

Gepubliceerd: 16 juli 2019

Van ‘Uitvoering onder Vuur’ tot ‘Blij met digitalisering van het werk’. Want systemen en structuren zijn belangrijk maar het zijn de mensen die de organisatie maken ‘
Zo luidt de titel van de Kaderbrief AC Rijksvakbonden juli 2019.
Deze maand juli staat in het teken van onderhandelingen. Onderhandelingen over de laatste details van het Individueel Keuzebudget, onderhandelingen over het nieuwe roostersysteem dat per 2021 ingaat en onderhandelingen over de nachtdienstontheffing.
Daarnaast in de Kaderbrief een interview met vakbondsbestuurder Marianne Wendt over het onderwerp ‘Blij met digitalisering’ en aandacht voor de Werkconferentie GOR Rijk ‘Uitvoering onder vuur’ waar nu eens de betrokken medewerkers zelf het woord voeren.

Lees meer.

SER principe-akkoord over een nieuw pensioenstelsel

Gegevens

Gepubliceerd: 07 juni 2019

De Sociaal-Economische Raad (SER) bereikte op 5 juni jl. een principe-akkoord over een nieuw pensioenstelsel.
Wat betekent dit + enkele belangrijke uitkomsten op een rij.

Klik hier voor meer info.